Je plussoie largement. My 2 cents n'apportent rien à la discussion, si ce n'est pour signifier à Arnaud qu'il n'est pas le seul à avoir cette vision.
Le 31 mai 2017 à 17:24, Arnaud Launay <a...@launay.org> a écrit : > Le Wed, May 31, 2017 at 05:09:16PM +0200, Julien Schafer a écrit: > > Maintenant la vie dans une TPE/PME n'a rien à voir et la > > plupart des gens que je connais et qui travaillent dans ce type > > de structure sont très attachés à leur entreprise. La relation > > avec le patron est directe et souvent ça se passe plutôt bien. > > Par ailleurs il y a bcp moins d'improductifs (managers et cie) > > ce qui fait que les productifs n'ont pas le sentiment de bosser > > pour payer le salaire des autres en plus du leur. > > Où donc as-tu lu que je disais quelque chose d'autre ? Je disais > juste que je ne vais pas aller choisir la TPE Y plutôt que la TPE > X quand je cherche du travail: je vais choisir celle qui paye le > mieux, éventuellement celle dont les contraintes me > correspondront plus (pas d'astreinte, pas de travail de nuit, > télétravail, etc). > > Mais pas parce que sur Internet, j'ai lu sur 01net que TPE Y elle > est mieux que TPE X, ou que le site web est plus joli. Se > renseigner sur l'entreprise avant, c'est juste faire semblant de > s'y intéresser. 99% des gens n'en ont rien à foutre. Pour un > adminsys, que tes serveurs hébergent des recettes de cuisine ou > un barbier, ça revient au même. > > La seule différence entre deux boîtes, c'est le salaire, et à la > marge si les salaires sont comparables, les contraintes. > > Arnaud. > > > --------------------------- > Liste de diffusion du FRnOG > http://www.frnog.org/ > --------------------------- Liste de diffusion du FRnOG http://www.frnog.org/
