[U-co] DVD's de Ubuntu 14.04 LTS Listos para pre-orden

2014-04-24 Por tema Jhosman Lizarazo - Ubuntu Colombia 
http://www.omgubuntu.co.uk/2014/04/official-ubuntu-14-04-lts-dvds-now-available-pre-order

-- 
Cordialmente.



Jhosman Lizarazo
https://launchpad.net/~jhosman
-- 
Al escribir recuerde observar la etiqueta (normas) de esta lista: 
http://goo.gl/Pu0ke
Para cambiar su inscripción, vaya a "Cambio de opciones" en http://goo.gl/Nevnx

Re: [U-co] DVD's de Ubuntu 14.04 LTS Listos para pre-orden

2014-04-24 Por tema Andrés Julián González 
Precisamente lo estaba viendo, sería bueno los paquetes de 50 o más.


El 24 de abril de 2014, 9:06, Jhosman Lizarazo - Ubuntu Colombia<
jhos...@ubuntu.com> escribió:

>
> http://www.omgubuntu.co.uk/2014/04/official-ubuntu-14-04-lts-dvds-now-available-pre-order
>
> --
> Cordialmente.
>
>
>
> Jhosman Lizarazo
> https://launchpad.net/~jhosman
> --
> Al escribir recuerde observar la etiqueta (normas) de esta lista:
> http://goo.gl/Pu0ke
> Para cambiar su inscripción, vaya a "Cambio de opciones" en
> http://goo.gl/Nevnx
>
-- 
Al escribir recuerde observar la etiqueta (normas) de esta lista: 
http://goo.gl/Pu0ke
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Re: [U-co] OT: Oferta laboral

2014-04-24 Por tema Cesar Alvarez 
Cordial saludo:
Como se hace para obtener la certificación Linux LPI tiene algun costo?
Gracias
> Date: Wed, 23 Apr 2014 18:50:02 -0500
> From: williamsandov...@gmail.com
> To: ubuntu-co@lists.ubuntu.com
> Subject: Re: [U-co] OT: Oferta laboral
> 
> Me parece triste el vocabulario que se ve en parte de este mensaje, hay
> muchos personajes que sin tanto estudio podrian darle clases a algunos
> ingenieros, sin embargo tengo entendido que en nuestra comunidad debe
> primar el respeto.
> 
> William Sandoval
> 
> William Sandoval
> 
> *Absténgase de incluir esta dirección de correo electrónico en bases y
> bancos de datos sin la expresa autorización escrita del titular del mismo,
> el hacer caso omiso de esto puede llevarlo a sanciones de acuerdo con
> la ley estatutaria 1581 de 2012, articulo 29 y decreto 1377 de 2013.*
> 
> 
> El 23 de abril de 2014, 14:16, jonathan hernandez
> escribió:
> 
> > La experiencia no se improvisa.
> >
> > Jonathan Hernandez Machado
> >  Ingeniero de Sistemas
> > cel: 3168221710
> >
> > > From: edwingarzo...@yahoo.es
> > > To: ubuntu-co@lists.ubuntu.com
> > > Date: Wed, 23 Apr 2014 19:13:45 +
> > > Subject: Re: [U-co] OT: Oferta laboral
> > >
> > > Si, si, esta claro que en las comunidades encuentra uno perfiles muy
> > geniales y gente muy estudiosa y madura… eso es verdad.
> > >
> > >
> > > edwin
> > >
> > >
> > >
> > >
> > >
> > > De: ingeniero. forigua
> > > Enviado el: ‎miércoles‎, ‎23‎ de ‎abril‎ de ‎2014 ‎2‎:‎10‎ ‎p. m.
> > > Para: Ubuntu Colombia
> > >
> > >
> > >
> > >
> > >
> > > jajajajaja cuando era el jefe de sistemas llego gente con mejor hv que
> > yo y
> > > la prueba tecnica 5/15 jajajajaja
> > >
> > > y en la comunidad de software libre encontré gente decente.
> > >
> > > Saludos
> > >
> > >
> > > El 23 de abril de 2014, 14:01,  escribió:
> > >
> > > > Cool… es que aca hicieron entrevistas con estudiantes de últimos
> > semestres
> > > > en univ. , vinieron del sena y hasta ingenieros con perfiles muy
> > pobres y
> > > > en las pruebas:  pesimos.
> > > >
> > > >
> > > > Usted como que me manda los pendejos para acá, no ??
> > > >
> > > >
> > > >
> > > >
> > > >
> > > >
> > > > Edwin
> > > >
> > > >
> > > >
> > > >
> > > >
> > > > De: ingeniero. forigua
> > > > Enviado el: ‎miércoles‎, ‎23‎ de ‎abril‎ de ‎2014 ‎11‎:‎28‎ ‎a. m.
> > > > Para: Ubuntu Colombia
> > > >
> > > >
> > > >
> > > >
> > > >
> > > > Los que trabajamos acá si, los graduados son los de nivel 2
> > > >
> > > > Esta es una empresa diferente acá premiamos las mentes potenciales y
> > > > curiosas.
> > > >
> > > >
> > > > El 23 de abril de 2014, 11:24,  escribió:
> > > >
> > > > > Forigua:
> > > > >
> > > > > y Un estudiante de últimos semestres ¿¿si tiene ese perfil ??
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > > Edwin
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > > De: ingeniero. forigua
> > > > > Enviado el: ‎miércoles‎, ‎23‎ de ‎abril‎ de ‎2014 ‎11‎:‎10‎ ‎a. m.
> > > > > Para: Ubuntu Colombia
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > > Hola no fui especifico la oferta es para bogota y el salario depende
> > de
> > > > la
> > > > > calidad de HV del postulante
> > > > >
> > > > > Saludo
> > > > >
> > > > >
> > > > > El 22 de abril de 2014, 20:20, Ingeniero Forigua <
> > > > > ingeniero.fori...@gmail.com> escribió:
> > > > >
> > > > > > La empresa donde trabajo actualmente busca estudiante de últimos
> > > > > semestres
> > > > > > en ingeniería de sistemas, electrónica, informática,
> > > > telecomunicaciones o
> > > > > > afín, con certificación Linux LPI LPIC-1 o con altos conocimientos
> > en
> > > > > > administración de servidores Linux, de no ser certificado es una
> > > > > exigencia
> > > > > > la presentación del examen en el primer mes de trabajo. El cargo es
> > > > > > ingeniero de primer nivel dentro del área de tecnología, con la
> > > > > posibilidad
> > > > > > de realizar carrera como especialista en seguridad de la
> > información
> > > > > dentro
> > > > > > de la compañía ya que la empresa patrocina certificaciones como
> > LPI,
> > > > las
> > > > > de
> > > > > > Redhat, Ceh.
> > > > > >
> > > > > > La empresa donde trabajo es una empresa consultora en seguridad de
> > la
> > > > > > información, con altos conocimientos en el aprovechamiento de
> > software
> > > > > > libre en temas de seguridad.
> > > > > >
> > > > > > Competencias:
> > > > > >
> > > > > > - Comandos básicos de linux
> > > > > > - Conocimientos básicos en Postgres y/o MySQL
> > > > > > - Conocimientos básicos de redes
> > > > > > - Conocimientos básicos en awk y bash
> > > > > >
> > > > > > Ruego a los administradores no publicar esta oferta en las redes
> > > > > sociales.
> > > > > >
> > > > > > favor enviarme sus HV
> > > > > >
> > > > > > Gracias
> > > > > >
> > > > > > --
> > > > > > = Don Forigua ==
> > > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > >
> > > > > --
> > > > > = Don Forigua ==
> > > > > --
> > > > > Al escrib

[U-co] TEMAS A PROFUNDIZAR LINUX

2014-04-24 Por tema Cesar Alvarez 
Cordial saludo:
Me acabo de graduar como ingeniero de sistemas me gustaria saber que Cursos, 
certificaciones o  temas son buenos para profundizar ya sea en Linux o en 
generales.

Gracias.  
-- 
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[U-co] Configurar tarjeta WiDi en Ubuntu 14.04 LTS

2014-04-24 Por tema Jhosman Lizarazo - Ubuntu Colombia 
Buenos días

Alguien ha tenido experiencias con estas tarjetas? "WiDi" con tarjetas para
compartir la pantalla del escritorio hacia el televisor, la comparación mas
similar que existe es Chromecast, pero esta vez con una Laptop.

Las tarjetas son estas:
http://www.intel.es/content/www/es/es/architecture-and-technology/intel-wireless-display.html

Revisé en https://answers.launchpad.net y http://askubuntu.com pero no
encuentro nada relacionado.

Alguna idea?

-- 
Cordialmente.



Jhosman Lizarazo
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[U-co] Fwd: [FliSoL Bogotá] comunicado e insumos de prensa para difundir

2014-04-24 Por tema Jhosman Lizarazo - Ubuntu Colombia 
CC: Jhosman Lizarazo 


Estimados compañerxs

Para dar comienzo a nuestra estrategia de comunicación digital para el
FliSoL, envío en este correo el comunicado para que por favor sea publicado
en nuestra WEB, igualmente el volante virtual que podemos rotar en nuestras
redes.

Por favor no olvidar mencionar al IDRD quien está facilitando el escenario.
Ya he notificado a la oficina de comunicaciones de esta entidad para que
también se sumen a esta campaña.

Gabriel: Por favor cuando enviarnos el enlace del artículo cuando esté
publicado

Jhosman: si nos puedes ir adelantando la agenda de actividades, la podemos
ir difundiendo en nuestras redes. Gracias

A continuación envío unos datos útiles para la tener en cuenta

Sitio web del FliSol: http://flisolbogota.org
Hashtag: #FliSoLBogota o #FliSoLBogota2014
Cuentas aliadas twitter: @flisol_bogota, @IDRD


 *Comunicado:*
https://docs.google.com/document/d/1tvyDkumuE5cvAWzusf99hzTvKBStRz2KdZbgMyVvjQs/edit?usp=sharing

*Volante: *
https://drive.google.com/file/d/0B_aTW53U0ojkSG00YWMxaWVEWW8/edit?usp=sharing

Durante el día lady nos compartirá una pieza gráfica de invitación para el
FliSoL exclusivamente con los logos institucionales

Cualquier inquietud no duden en escribir

Un Saludo

Fabián Hernández Nieto
Líder de Desarrollo Digital
Alta Consejería Distrital de TIC
Tel 3813000, ext 4711





*Alcaldía Mayor de Bogotá*
www.bogota.gov.co
Cra 8 No. 10 - 65
Bogotá, Colombia
PBX (571) 381 3000
 "La información aquí contenida es para uso exclusivo de la persona o
entidad de destino. Está estrictamente prohibida su utilización, copia,
descarga, distribución, modificación y/o reproducción total o parcial, sin
el permiso expreso de la Alcaldía Mayor de Bogotá, pues su contenido puede
ser de carácter confidencial y/o contener material privilegiado. Si usted
recibió esta información por error, por favor contacte en forma inmediata a
quien la envió y borre este material de su computador. La Alcaldía Mayor de
Bogotá no es responsable por la información contenida en esta comunicación,
el directo responsable es quien la firma o el autor de la misma."



-- 
Cordialmente.



Jhosman Lizarazo
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Re: [U-co] TEMAS A PROFUNDIZAR LINUX

2014-04-24 Por tema Diego Andres Echeverri Sanin 
Te dejo esta información sobre certificación en la ciudad de Bogota

http://emm.netsecuritysolutionsltda.com/w/aQwfDOIcOr2oZdzW3NkoWg/Zz4TVoali6Z29qiZnIKGuQ/MpSZr98H1wyRfqUCh9031Q
El abr 24, 2014 10:11 a.m., "Cesar Alvarez" 
escribió:

> Cordial saludo:
> Me acabo de graduar como ingeniero de sistemas me gustaria saber que
> Cursos, certificaciones o  temas son buenos para profundizar ya sea en
> Linux o en generales.
>
> Gracias.
> --
> Al escribir recuerde observar la etiqueta (normas) de esta lista:
> http://goo.gl/Pu0ke
> Para cambiar su inscripción, vaya a "Cambio de opciones" en
> http://goo.gl/Nevnx
>
-- 
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Re: [U-co] TEMAS A PROFUNDIZAR LINUX

2014-04-24 Por tema Andres Moscoso 
César

Felicitaciones por el logro.
Yo pienso que un factor que debes de tener en cuenta es el perfil profesional 
que quieres desarrollar, un Ing de Sistemas es un profesional 
multidisciplinario y por lo tanto puede enfocarse en diferentes áreas de las 
organizaciones ya sea a nivel técnico o no.

Diferentes perfiles requerirán diferentes conocimientos y diferentes esfuerzos.

A que me refiero?
Tú podrías optar por enfocarte como Administrador de Sistemas, Ing de Software, 
Ing de Pruebas, Ing de Requerimientos, solo por nombrar algunos y de acuerdo a 
eso podrías optar por diferentes certificaciones.

Es importante que te enfoques en lo que realmente te gusta hacer.

espero te sirva, y recuerda, el grado universitario es solo el primer paso, 
nunca debes dejar de aprender y de prepararte.

Cordial Saludo


El Jueves, 24 de abril, 2014 11:11 A.M., Cesar Alvarez 
 escribió:
 
Cordial saludo:
Me acabo de graduar como ingeniero de sistemas me gustaria saber que Cursos, 
certificaciones o  temas son buenos para profundizar ya sea en Linux o en 
generales.

Gracias.                           
-- 
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[U-co] Instalacion Ubuntu 14.04 con win 8

2014-04-24 Por tema Aleja Z . Guzmán 
Un saludo a todos
Al actualizar la version de ubuntu formateando la particion como siempre se
me presento el problema del grub, trate de solucionarlo como antes con el
boot repair sin exito alguno. el problema es que este como que funciona
para el ubuntu 13.10 y no para este. alguien sabe como solucionar ese
problema y recuperar el grub ?

Help!!!
--
Alejandra Z. Guzmán
Practicante Administración de Sistemas Informáticos
Estudiante de Ingeniería de Sistemas e Informática
Universidad Nacional de Colombia
Activista FOSSChix Colombia
---
Mobile: (+57) 317 371 65 01
E-mail: aleja...@gmail.com
Manizales, Caldas - Colombia
-- 
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Re: [U-co] OT: Oferta laboral

2014-04-24 Por tema Luis Cano 
Buenas a todos.

El tema que mencionan, sobre los saberes y conocimientos, no lo comparto
mucho. Se juzga muchas veces por desconocimiento. Un tecnico o tecnologo
siempre saldrá mejor preparado porque el enfoque es lo práctico y es lo que
las empresas en su mayoria necesita (gente que realice el trabajo pesado
para pagarle poco). Pero un profesional, por el enfoque que se da en los
contenidos programaticos en las Universidades,no están orientados a un
nivel técnico sino que va mucho allá, como crear, inventar, innovar, dar
soluciones,etc, en fin, según la profesión, y que no es necesario ponerlas
en práctica porque no es su rol y para eso están los técnicos, encargados
de realizarlas.

Siemplemente, lo que ha ocurrido, es que las empresas, piensan en el
profesional universitario técnico, en donde, evaluan el grado de
conocimiento por el manejo tecnico de ciertas herramientas y no por los
saberes intelectuales que tenga, y que pueda contribuir para el beneficio
de la misma organizacion. En donde creen las empresas, que la misma
academia, va a preparar profesionales para el manejo de ciertas
herramientas técnicas y especializadas, para cubrir sus necesidades.

Razón por la cuál, no verán una sola oferta laboral, en donde a un
profesional le soliciten saber del manejo de ciertas herramientas
informaticas. Por algo, un amigo me decia, los que tienen plata son los que
no estudian, y si necesitan dar solucion a un tema puntual, contratan a
algun profesional que para eso estudio y se mato la cabeza, para que
realice esa parte tecnica y él que se que queda con la mejor parte
económica es el que contrató y no el que hizo el trabajo, y que esa es la
mentalidad que tenemos de ser empleados o subalternos. :(

Ahora, les dejo, esta reflexión, ¿de qué sirve tener tanto conocimiento y
saber de muchas cosas técnicas, cuando las empresas, cada dia, estan
solicitando profesionales que tengan mas títulos académicos para pagarles
menos o con certificaciones, cuando nos las valoran económicamente? Y mas
cuando la tecnología está evolucionando,día a día, y las empresas, exigen
que sepa de mas cosas para pagarle menos. Por lo general, siempre se
aprovechan de los que no tienen experiencia o los que llevan demasiado
tiempo sin trabajo. También pasa, que puede saber mucho, pero por no tener
título, no lo tienen en cuenta para contratarlo.

Para finalizar, si las empresas en verdad, quisieran contratar a la gente y
darles una oportunidad, ¿qué les costaría contratar a alguien que así no
sepa mucho del tema pero tenga la disposición y ganas de aprender,
ayudarlo, y no ponersen a hacer examenes técnicos de situaciones irreales
que nunca se va a presentar en una empresa o de exigirles en mas de un 80%
el dominio de la mayoria de las herramientas técnicas, y mas cuando, nunca
las pondrán en práctica dentro del enfoque de la organización,y que a duras
penas, las utilizarán entre un 20% y 30%, por mucho?.

PD: Les dejo este enlace de la ACIS, la Asociacion Colombiana de Ingenieros
de Sistemas, en donde hay varias ofertas laborales y que alguno le pueda
interesar, claro, si reune todos los conocimientos técnicos :P
http://acis.org.co/index.php?id=120

-- 
Un saludo

@LuisCano
(Twitter/Identi.ca/Brainbird)

Consejos para responder un correo

[1] No olvide mirar las netiquetas del correo  http://bit.ly/dCmm4D
[2] Formas de comportarse en un correo http://bit.ly/csdQAE
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Re: [U-co] Instalacion Ubuntu 14.04 con win 8

2014-04-24 Por tema Jhosman Lizarazo - Ubuntu Colombia 
Cual es el problema?

Pregunta, pusiste la partición EFI?


El 24 de abril de 2014, 14:56, Aleja Z.Guzmán escribió:

> Un saludo a todos
> Al actualizar la version de ubuntu formateando la particion como siempre se
> me presento el problema del grub, trate de solucionarlo como antes con el
> boot repair sin exito alguno. el problema es que este como que funciona
> para el ubuntu 13.10 y no para este. alguien sabe como solucionar ese
> problema y recuperar el grub ?
>
> Help!!!
> --
> Alejandra Z. Guzmán
> Practicante Administración de Sistemas Informáticos
> Estudiante de Ingeniería de Sistemas e Informática
> Universidad Nacional de Colombia
> Activista FOSSChix Colombia
> ---
> Mobile: (+57) 317 371 65 01
> E-mail: aleja...@gmail.com
> Manizales, Caldas - Colombia
> --
> Al escribir recuerde observar la etiqueta (normas) de esta lista:
> http://goo.gl/Pu0ke
> Para cambiar su inscripción, vaya a "Cambio de opciones" en
> http://goo.gl/Nevnx
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Cordialmente.



Jhosman Lizarazo
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Re: [U-co] OT: Oferta laboral

2014-04-24 Por tema edwingarzon10 
De alguna forma comparto lo que dice Cano. (no todo)

Y yo te revoto la reflexión:

¿¿Estas insinuando que seamos intelectualmente pasivos solo por que las 
empresas pagan poco ??


Edwin





De: Luis Cano
Enviado el: ‎jueves‎, ‎24‎ de ‎abril‎ de ‎2014 ‎5‎:‎40‎ ‎p. m.
Para: Ubuntu Colombia





Buenas a todos.

El tema que mencionan, sobre los saberes y conocimientos, no lo comparto
mucho. Se juzga muchas veces por desconocimiento. Un tecnico o tecnologo
siempre saldrá mejor preparado porque el enfoque es lo práctico y es lo que
las empresas en su mayoria necesita (gente que realice el trabajo pesado
para pagarle poco). Pero un profesional, por el enfoque que se da en los
contenidos programaticos en las Universidades,no están orientados a un
nivel técnico sino que va mucho allá, como crear, inventar, innovar, dar
soluciones,etc, en fin, según la profesión, y que no es necesario ponerlas
en práctica porque no es su rol y para eso están los técnicos, encargados
de realizarlas.

Siemplemente, lo que ha ocurrido, es que las empresas, piensan en el
profesional universitario técnico, en donde, evaluan el grado de
conocimiento por el manejo tecnico de ciertas herramientas y no por los
saberes intelectuales que tenga, y que pueda contribuir para el beneficio
de la misma organizacion. En donde creen las empresas, que la misma
academia, va a preparar profesionales para el manejo de ciertas
herramientas técnicas y especializadas, para cubrir sus necesidades.

Razón por la cuál, no verán una sola oferta laboral, en donde a un
profesional le soliciten saber del manejo de ciertas herramientas
informaticas. Por algo, un amigo me decia, los que tienen plata son los que
no estudian, y si necesitan dar solucion a un tema puntual, contratan a
algun profesional que para eso estudio y se mato la cabeza, para que
realice esa parte tecnica y él que se que queda con la mejor parte
económica es el que contrató y no el que hizo el trabajo, y que esa es la
mentalidad que tenemos de ser empleados o subalternos. :(

Ahora, les dejo, esta reflexión, ¿de qué sirve tener tanto conocimiento y
saber de muchas cosas técnicas, cuando las empresas, cada dia, estan
solicitando profesionales que tengan mas títulos académicos para pagarles
menos o con certificaciones, cuando nos las valoran económicamente? Y mas
cuando la tecnología está evolucionando,día a día, y las empresas, exigen
que sepa de mas cosas para pagarle menos. Por lo general, siempre se
aprovechan de los que no tienen experiencia o los que llevan demasiado
tiempo sin trabajo. También pasa, que puede saber mucho, pero por no tener
título, no lo tienen en cuenta para contratarlo.

Para finalizar, si las empresas en verdad, quisieran contratar a la gente y
darles una oportunidad, ¿qué les costaría contratar a alguien que así no
sepa mucho del tema pero tenga la disposición y ganas de aprender,
ayudarlo, y no ponersen a hacer examenes técnicos de situaciones irreales
que nunca se va a presentar en una empresa o de exigirles en mas de un 80%
el dominio de la mayoria de las herramientas técnicas, y mas cuando, nunca
las pondrán en práctica dentro del enfoque de la organización,y que a duras
penas, las utilizarán entre un 20% y 30%, por mucho?.

PD: Les dejo este enlace de la ACIS, la Asociacion Colombiana de Ingenieros
de Sistemas, en donde hay varias ofertas laborales y que alguno le pueda
interesar, claro, si reune todos los conocimientos técnicos :P
http://acis.org.co/index.php?id=120

-- 
Un saludo

@LuisCano
(Twitter/Identi.ca/Brainbird)

Consejos para responder un correo

[1] No olvide mirar las netiquetas del correo  http://bit.ly/dCmm4D
[2] Formas de comportarse en un correo http://bit.ly/csdQAE
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http://goo.gl/Pu0ke
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http://goo.gl/Pu0ke
Para cambiar su inscripción, vaya a "Cambio de opciones" en http://goo.gl/Nevnx

Re: [U-co] OT: Oferta laboral

2014-04-24 Por tema Luis Cano 
El 24 de abril de 2014, 18:12,  escribió:

> De alguna forma comparto lo que dice Cano. (no todo)
>
> Y yo te revoto la reflexión:
>
> ¿¿Estas insinuando que seamos intelectualmente pasivos solo por que las
> empresas pagan poco ??
>
>
No, eso no es lo que estoy insinuando. A lo que me refiero, es que entre
mas sepa usted, no le van a pagar mas, y si usted exige que le pagen bien
por su trabajo y sus conocimientos, no faltará, que la empresa, llegue a
conseguir a alguien, que sepa algo de lo usted sabe, y que así no tenga
mucho dominio o experiencia esa persona, realice el trabajo, y se rebaje
por la mitad o menos, de lo que usted podría ganar, logrando que la
empresa, no llegue a obtener un trabajo de calidad y eficiencia, como lo
obtendría si pagara por un profesional mejor preparado. En resumen, las
empresas, siempre buscaran cómo ahorrarse el dinero, así las cosas les
queden mal implementadas.


>
> Edwin
>
>
>
>
>
> De: Luis Cano
> Enviado el: ‎jueves‎, ‎24‎ de ‎abril‎ de ‎2014 ‎5‎:‎40‎ ‎p. m.
> Para: Ubuntu Colombia
>
>
>
>
>
> Buenas a todos.
>
> El tema que mencionan, sobre los saberes y conocimientos, no lo comparto
> mucho. Se juzga muchas veces por desconocimiento. Un tecnico o tecnologo
> siempre saldrá mejor preparado porque el enfoque es lo práctico y es lo que
> las empresas en su mayoria necesita (gente que realice el trabajo pesado
> para pagarle poco). Pero un profesional, por el enfoque que se da en los
> contenidos programaticos en las Universidades,no están orientados a un
> nivel técnico sino que va mucho allá, como crear, inventar, innovar, dar
> soluciones,etc, en fin, según la profesión, y que no es necesario ponerlas
> en práctica porque no es su rol y para eso están los técnicos, encargados
> de realizarlas.
>
> Siemplemente, lo que ha ocurrido, es que las empresas, piensan en el
> profesional universitario técnico, en donde, evaluan el grado de
> conocimiento por el manejo tecnico de ciertas herramientas y no por los
> saberes intelectuales que tenga, y que pueda contribuir para el beneficio
> de la misma organizacion. En donde creen las empresas, que la misma
> academia, va a preparar profesionales para el manejo de ciertas
> herramientas técnicas y especializadas, para cubrir sus necesidades.
>
> Razón por la cuál, no verán una sola oferta laboral, en donde a un
> profesional le soliciten saber del manejo de ciertas herramientas
> informaticas. Por algo, un amigo me decia, los que tienen plata son los que
> no estudian, y si necesitan dar solucion a un tema puntual, contratan a
> algun profesional que para eso estudio y se mato la cabeza, para que
> realice esa parte tecnica y él que se que queda con la mejor parte
> económica es el que contrató y no el que hizo el trabajo, y que esa es la
> mentalidad que tenemos de ser empleados o subalternos. :(
>
> Ahora, les dejo, esta reflexión, ¿de qué sirve tener tanto conocimiento y
> saber de muchas cosas técnicas, cuando las empresas, cada dia, estan
> solicitando profesionales que tengan mas títulos académicos para pagarles
> menos o con certificaciones, cuando nos las valoran económicamente? Y mas
> cuando la tecnología está evolucionando,día a día, y las empresas, exigen
> que sepa de mas cosas para pagarle menos. Por lo general, siempre se
> aprovechan de los que no tienen experiencia o los que llevan demasiado
> tiempo sin trabajo. También pasa, que puede saber mucho, pero por no tener
> título, no lo tienen en cuenta para contratarlo.
>
> Para finalizar, si las empresas en verdad, quisieran contratar a la gente y
> darles una oportunidad, ¿qué les costaría contratar a alguien que así no
> sepa mucho del tema pero tenga la disposición y ganas de aprender,
> ayudarlo, y no ponersen a hacer examenes técnicos de situaciones irreales
> que nunca se va a presentar en una empresa o de exigirles en mas de un 80%
> el dominio de la mayoria de las herramientas técnicas, y mas cuando, nunca
> las pondrán en práctica dentro del enfoque de la organización,y que a duras
> penas, las utilizarán entre un 20% y 30%, por mucho?.
>
> PD: Les dejo este enlace de la ACIS, la Asociacion Colombiana de Ingenieros
> de Sistemas, en donde hay varias ofertas laborales y que alguno le pueda
> interesar, claro, si reune todos los conocimientos técnicos :P
> http://acis.org.co/index.php?id=120
>
> --
> Un saludo
>
> @LuisCano
> (Twitter/Identi.ca/Brainbird)
> 
> Consejos para responder un correo
>
> [1] No olvide mirar las netiquetas del correo  http://bit.ly/dCmm4D
> [2] Formas de comportarse en un correo http://bit.ly/csdQAE
> --
> Al escribir recuerde observar la etiqueta (normas) de esta lista:
> http://goo.gl/Pu0ke
> Para cambiar su inscripción, vaya a "Cambio de opciones" en
> http://goo.gl/Nevnx
> --
> Al escribir recuerde observar la etiqueta (normas) de esta lista:
> http://goo.gl/Pu0ke
> Para cambiar su inscripción, vaya a "Cambio de opciones" en
> http://goo.gl/Nevnx
>



-- 
Un saludo

@LuisCano
(Twitter/Identi.c

Re: [U-co] OT: Oferta laboral

2014-04-24 Por tema edwingarzon10 
NO se.. yo soy de los que luchan por ser intelectualmente superior sin importar 
si las empresas que contratan empleados pagan bien o mal.

En mi caso, creo que soy de los pocos que manejan sus precios y decido cuanto 
me paga las empresas por mis servicios.


edwin



De: Luis Cano
Enviado el: ‎jueves‎, ‎24‎ de ‎abril‎ de ‎2014 ‎6‎:‎33‎ ‎p. m.
Para: Ubuntu Colombia





El 24 de abril de 2014, 18:12,  escribió:

> De alguna forma comparto lo que dice Cano. (no todo)
>
> Y yo te revoto la reflexión:
>
> ¿¿Estas insinuando que seamos intelectualmente pasivos solo por que las
> empresas pagan poco ??
>
>
No, eso no es lo que estoy insinuando. A lo que me refiero, es que entre
mas sepa usted, no le van a pagar mas, y si usted exige que le pagen bien
por su trabajo y sus conocimientos, no faltará, que la empresa, llegue a
conseguir a alguien, que sepa algo de lo usted sabe, y que así no tenga
mucho dominio o experiencia esa persona, realice el trabajo, y se rebaje
por la mitad o menos, de lo que usted podría ganar, logrando que la
empresa, no llegue a obtener un trabajo de calidad y eficiencia, como lo
obtendría si pagara por un profesional mejor preparado. En resumen, las
empresas, siempre buscaran cómo ahorrarse el dinero, así las cosas les
queden mal implementadas.


>
> Edwin
>
>
>
>
>
> De: Luis Cano
> Enviado el: ‎jueves‎, ‎24‎ de ‎abril‎ de ‎2014 ‎5‎:‎40‎ ‎p. m.
> Para: Ubuntu Colombia
>
>
>
>
>
> Buenas a todos.
>
> El tema que mencionan, sobre los saberes y conocimientos, no lo comparto
> mucho. Se juzga muchas veces por desconocimiento. Un tecnico o tecnologo
> siempre saldrá mejor preparado porque el enfoque es lo práctico y es lo que
> las empresas en su mayoria necesita (gente que realice el trabajo pesado
> para pagarle poco). Pero un profesional, por el enfoque que se da en los
> contenidos programaticos en las Universidades,no están orientados a un
> nivel técnico sino que va mucho allá, como crear, inventar, innovar, dar
> soluciones,etc, en fin, según la profesión, y que no es necesario ponerlas
> en práctica porque no es su rol y para eso están los técnicos, encargados
> de realizarlas.
>
> Siemplemente, lo que ha ocurrido, es que las empresas, piensan en el
> profesional universitario técnico, en donde, evaluan el grado de
> conocimiento por el manejo tecnico de ciertas herramientas y no por los
> saberes intelectuales que tenga, y que pueda contribuir para el beneficio
> de la misma organizacion. En donde creen las empresas, que la misma
> academia, va a preparar profesionales para el manejo de ciertas
> herramientas técnicas y especializadas, para cubrir sus necesidades.
>
> Razón por la cuál, no verán una sola oferta laboral, en donde a un
> profesional le soliciten saber del manejo de ciertas herramientas
> informaticas. Por algo, un amigo me decia, los que tienen plata son los que
> no estudian, y si necesitan dar solucion a un tema puntual, contratan a
> algun profesional que para eso estudio y se mato la cabeza, para que
> realice esa parte tecnica y él que se que queda con la mejor parte
> económica es el que contrató y no el que hizo el trabajo, y que esa es la
> mentalidad que tenemos de ser empleados o subalternos. :(
>
> Ahora, les dejo, esta reflexión, ¿de qué sirve tener tanto conocimiento y
> saber de muchas cosas técnicas, cuando las empresas, cada dia, estan
> solicitando profesionales que tengan mas títulos académicos para pagarles
> menos o con certificaciones, cuando nos las valoran económicamente? Y mas
> cuando la tecnología está evolucionando,día a día, y las empresas, exigen
> que sepa de mas cosas para pagarle menos. Por lo general, siempre se
> aprovechan de los que no tienen experiencia o los que llevan demasiado
> tiempo sin trabajo. También pasa, que puede saber mucho, pero por no tener
> título, no lo tienen en cuenta para contratarlo.
>
> Para finalizar, si las empresas en verdad, quisieran contratar a la gente y
> darles una oportunidad, ¿qué les costaría contratar a alguien que así no
> sepa mucho del tema pero tenga la disposición y ganas de aprender,
> ayudarlo, y no ponersen a hacer examenes técnicos de situaciones irreales
> que nunca se va a presentar en una empresa o de exigirles en mas de un 80%
> el dominio de la mayoria de las herramientas técnicas, y mas cuando, nunca
> las pondrán en práctica dentro del enfoque de la organización,y que a duras
> penas, las utilizarán entre un 20% y 30%, por mucho?.
>
> PD: Les dejo este enlace de la ACIS, la Asociacion Colombiana de Ingenieros
> de Sistemas, en donde hay varias ofertas laborales y que alguno le pueda
> interesar, claro, si reune todos los conocimientos técnicos :P
> http://acis.org.co/index.php?id=120
>
> --
> Un saludo
>
> @LuisCano
> (Twitter/Identi.ca/Brainbird)
> 
> Consejos para responder un correo
>
> [1] No olvide mirar las netiquetas del correo  http://bit.ly/dCmm4D
> [2] Formas de comportarse en un correo http://bit.ly/csdQAE
> --
> Al escribir recuerde obs