Moin Jacqueline,
schön, dass du hier antwortest. Ich hatte schon angefangen darüber
nachzudenken, ob ich was falsch mache. Wer ordentlich auf die K***e
haut, bekommt üblicherweise schnell Antworten. Ich habe es aber schon
auf mehreren Listen erlebt, dass mein Versuch, ruhige und deeskalierende
Postings zu schreiben, mit Missachtung quittiert wurde.
Schön, dass das hier nicht so ist. :-)
Nur zu wenigen Punkten noch eine Antwort, weil ich denke, dass man ein
positives Verhältbis zueinander nur erhalten kann, wenn man an den
Konfliktstellen Klarheit schafft:
On 10/29/2010 11:29 AM, Jacqueline Rahemipour wrote:
Hallo Mathias,
Am 26.10.2010 10:16, schrieb Mathias Bauer:
On 10/25/2010 12:46 PM, Jacqueline Rahemipour wrote:
(...)
Bei der Wertschätzung sieht das anders aus, IMHO kann die kein Grund für
ein Verlassen des Projekts ein.
Das sehe ich genauso. Ich würde auch überhaupt nicht daran denken, das
Projekt zu verlassen, wenn es nicht überall diese unterschwelligen
Aufforderungen dazu gäbe. Dann sieht es gleich anders aus, wenn man sich
zwischen zwei Möglichkeiten entscheiden muss. Dann würde ich die
Variante wählen, bei der ich den Eindruck habe, mehr erreichen zu können
bzw. - und da wären wir wieder am Ausgangspunkt - ich mehr Wertschätzung
meiner eingebrachten Leistung erwarten kann.
Niemand hat irgendwen aufgefordert, das Projekt zu verlassen. Es ist
anders herum: wer an unserem Projekt nicht mehr arbeitet und stattdessen
ein anderes promotet, wäre nicht nur IMHO hier als führendes Mitglied
fehl am Platz.
Oder positiv formuliert: wer weiter an OOo mitarbeiten will, ist
herzlich willkommen. Von den führenden Persönlichkeiten des Projekts
würde ich allerdings erwarten, dass sie ihre Führungsrolle durch eine
entsprechende Präsenz und auch durch öffentliche Promotion des Projekts
bestätigen. Das haben sie aber komplett selbst in ihrer eigenen Hand!
Wenn du in Zukunft genauso für unser Projekt einstehst und es auch
öffentlich wie bisher promotest, und nicht wie ein anderes (jetzt
ehemaliges) führendes Mitglied deine Rolle dazu benutzt, stattdessen LO
zu promoten (bitte beachten: ich unterstelle dir das nicht, ich zeige
nur auf, wo ich die Grenze sehe!), sehe ich keinen Grund, warum sich in
Bezug auf deine Person etwas ändern sollte.
Ein Larry Ellison hat wohl keine dezidierte Meinung zu den persönlichen
Beiträgen des/der Einzelnen (nehme ich jedenfalls an - ich kenne ihn
nicht persönlich ;-)), der kümmert sich um ganz andere Dinge. Ich glaube
auch nicht, dass er *meine* Arbeit persönlich wertschätzt, das wäre wohl
zu viel verlangt. Wo zwischen mir und Larry nun der "Cut" verläuft, kann
ich dir nicht sagen. Vielleicht ist das aber auch nicht wichtig:
letztendlich sollte in dieser Frage hauptsächlich die Einstellung
derjeningen zählen, mit denen man direkt zusammenarbeitet.
Ich glaube kaum, dass jemand eine direkte Stellungnahme von Larry
Ellison erwartet hätte. Aber sicher von jemanden wie Michael Bemmer, der
durchaus Kontakt zur Community hat und mE sicher weiß, wie z.B. seine
Präsentation in Budapest auf die Community im Publikum gewirkt haben muss.
"Wirkung" ist natürlich sehr subjektiv. Ich finde schon, dass Michael
klargestellt hat, dass Oracle voll hinter OpenOffice.org steht und ein
Interese daran hat, dass dieses auch weiterhin wächst und gedeiht. Mag
sein, dass sein Versuch, das rüberzubringen, nicht komplett erfolgreich
war ;-), aber die späteren Pressemeldungen von Oracle sind IMHO
deutlich, gerade wenn man die delikate Situation berücksichtigt, sogar
sehr deutlich.
Ich verstehe, dass es anfangs zu Missverständnissen diesbezüglich kam,
aber die sollten längst ausgeräumt sein.
Mit der Gründung der Foundation hat das aber sowieso nichts zu tun. Es
ist doch jedem klar, dass die schon vor der OOoCon feststand. Die Gründe
dafür sind ja auch dargelegt werden, nur Michaels OOoCon Vortrag hat
sicherlich daran keinen Anteil.
Also mal vereinfacht (und in Wiederholung von diversen Mails, die ich zu
diesem Thema schon geschrieben habe): ich habe in den letzten Jahren mit
vielen Leuten aus der Community zusammengearbeitet. Ich habe diese
Arbeit und auch die damit verbundenen Personen sehr geschätzt und werde
das auch in Zukunft tun. Ich biete auch allen Interessierten weiter
meine Zusammenarbeit an, völlig unabhängig davon, ob sie nun bei der TDF
mitarbeiten oder dort sogar in prominenter Position sind. Ich weiß auch,
dass das für viele meiner Kollegen gilt. Ob das als Motivation
ausreicht, muss jeder selbst beurteilen.
Vielen Dank für diese klaren Worte. Ich bin froh, dass Du so denkst.
Prima. Würde mich freuen, wenn wir auch in Zukunft noch
Anknüpfungspunkte für Zusammenarbeit finden können.
Ciao,
Mathias
--
Mathias Bauer (mba) - Project Lead OpenOffice.org Writer
OpenOffice.org Engineering at Oracle: http://blogs.sun.com/GullFOSS
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I use it for the OOo lists and only rarely read other mails sent to it.
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