Tambah growth Mbah

Biasanya ada yang ambil saham kl growth dua Q berturut2 bagus, kalau bisa malah 
naik

jsx_consultant <[EMAIL PROTECTED]> wrote:                             Jurus 
mutiara investasi versi KAKILIMA
 
 Jurus yg diberikan Mr W4W sangat bagus TAPI untuk kebanyakan
 member OB yg engga sekolah Finance di Amerika, embah coba cari 
 pendekatan KAKILIMA:
 
 - EBITDA diganti dengan Laba Operasi
 - EBITDA Margin diganti Laba Operasi/Sales
 - EV/EBITDA diganti dengan CLOP
 - PEG (ada) 
 - CAGR diganti Rata rata pertumbuhan
 
 PENGGANTIAN tsb tentunya menghasilkan perhitungan yg berbeda,
 tapi daripada engga kita pake: TIDAK ADA ROTAN, AKARPUN BERGUNA
 
 Data data historical tsb bisa anda dapatkan di www.investdata.net
 kecuali DCF dan proyeksi kedepan.
 
 Mungkin ada yg bisa NAMBAHIN jurus kakilima ini...
 
 --- In obrolan-bandar@yahoogroups.com, "mr_w4w" <[EMAIL PROTECTED]> wrote:
 >
 > 
 > Seperti rekan2 yg lain, saya juga sudah siapin 2 Ember cadangan nih 
 > buat nampung buangan hehehe ...
 > 
 > Dalam kondisi seperti ini, saya pilih yang benar2 bagus.
 > 
 > Buat perbandingan saja, Screening saya :
 > 
 > Past performance criteria :
 > 
 > 1) .. Long Term Debt/Equity mendekati NOL ...
 > Perusahaan kayak gini jelas tahan gempa dan lebih punya 
 flexibilitas 
 > dalam financing ke-depannya.
 > 
 > 2.).. 3 tahun terahir rata2 EBITDA margin diatas 20%.
 > 
 > 3.) .. Dividen Yield lumayan .. kalo bisa diatas 3%.
 > 
 > 4.) .. EV/EBITDA sekecil mungkin, kalo bisa dibawah 8.
 > 
 > 5.) .. CAGR EPS dan sales 3 tahun terahir di atas 20%, sukur2 25%.
 > 
 > 6.) .. kriteria subyektif : Management-nya bisa dipercaya!!!
 > 
 > Future Criteria :
 > 
 > 1.) CAGR EPS dan sales 3 tahun "KEDEPAN" masih bagus, kalo bisa di 
 > atas 20%.
 > 
 > 2.) Asal PEG disekitar 1.2 saja lah.
 > 
 > 3.) Kalo sempat ngitung DCF, paling ngga ada margin of safety 40%.
 > 
 > Mari berburu saham bagus ...
 >
 
 
     
                                       

 Send instant messages to your online friends http://uk.messenger.yahoo.com 

Kirim email ke