Hola a todas y todos,

Les paso a comentar que, a través de una moción en el canal de Telegram, se
ha abierto una votación en Meta[1] para votar entre dos personas que se han
presentado voluntariamente a este proceso. La persona que nos representará
será elegida por mayoría simple (50% + 1) y cada organización afiliada
(grupo de usuario, capítulo u organización temática) perteneciente a
Iberocoop tendrá derecho a un (1) voto.

La votación será hasta el domingo 21 de junio a las 23.59 horas en Meta.

Saludos

[1]
https://meta.wikimedia.org/wiki/Talk:Strategy/Wikimedia_movement/2018-20/Transition#Votes

On Thu, Jun 18, 2020 at 8:30 PM Cornelius Kibelka <
cornelius.kibe...@wikimedia.de> wrote:

> Hola a todas y todos,
>
> no sé si ya están discutiendo una nominación. pero quería avisar que la
> fecha – 22 de Junio – se está acercando. Sería bueno de O tener una
> discusión sobre una nominación en los canales privados de ustedes O hacerlo
> en público, como por ejemplo los:las colegas de WikiIndaba:
> https://meta.wikimedia.org/wiki/Talk:Strategy/2030
>
> Saludos,
> Cornelius
>
> On Mon, 8 Jun 2020 at 17:20, Cornelius Kibelka <
> cornelius.kibe...@wikimedia.de> wrote:
>
>> Hola amigas y amigos de Iberocoop,
>>
>>
>> El equipo de Estrategia 2030 (Core Team) está orgulloso de haber
>> alcanzado el hito de compartir las recomendaciones finales a mediados de
>> mayo [1]. Nos hemos comprometido con los afiliados, las comunidades, la
>> Fundación Wikimedia y otras contrapartes para asegurarnos que las
>> recomendaciones y los principios definidos sean recibidos y entendidos.
>>
>> La fase 2 de la Estrategia para el Movimiento está terminando
>>
>> Como ya compartimos en un correo anterior [2], la fase 2 de la Estrategia
>> 2030 ha concluido con la finalización de las recomendaciones, poniendo fin
>> al trabajo de los grupos de trabajo (Working Groups), los y las
>> escritores/as, los y las revisores/as, las personas encargadas de generar
>> enlaces con la comunidad y otras personas que contribuyeron a este proceso.
>> Además, el equipo de la estrategia también está concluyendo su trabajo a
>> finales de junio. Actualmente, estamos analizando y reflexionando sobre
>> todo lo que hemos aprendido juntos y juntas y asegurándonos de que el
>> conocimiento generado en el proceso se ponga a disposición y en beneficio
>> del movimiento, así como también estamos trabajando en desarrollar la
>> transición hacia la fase de implementación.
>>
>> La transición a la implementación
>>
>> A partir de ahora, la atención y la colaboración se centrarán en la
>> implementación de las recomendaciones y trabajar para garantizar que el
>> proceso siga siendo abierto y transparente.
>>
>> Los principios de la Estrategia del Movimiento [3] serán el marco de
>> orientación para garantizar que llevamos a cabo una transición realmente
>> inclusiva que fortalezca al Movimiento. La pandemia mundial nos obligó a
>> cancelar la Wikimedia Summit de este año en Berlín y lamentablemente
>> perdimos la oportunidad de trabajar juntos y juntas en esto. Sin embargo,
>> hemos ganados la oportunidad de poder ampliar el número de  participantes
>> en las discusiones sobre la implementación. En particular, el objetivo es
>> mejorar la inclusión de los y las colaboradores online, las comunidades
>> técnicas y los grupos de usuarios y usuarias más pequeños.
>>
>> La transición a la implementación debe diseñarse minuciosamente y de una
>> manera inclusiva, debe garantizar múltiples vías de participación y debe
>> iniciarse con cierta urgencia para que no perdamos el impulso que hemos
>> generado juntos y juntas en los dos últimos años. Las deliberaciones sobre
>> la implementación tendrán lugar a partir de septiembre  2020. El objetivo
>> es elaborar un plan de un año que identifique las partes de las
>> recomendaciones en las que hay que trabajar primero,  con qué secuencia y
>> con qué recursos y estructuras de apoyo.
>>
>> Convocatoria de candidaturas
>>
>> Involucrar en esta transición a un número de participantes que represente
>> la diversidad de nuestro movimiento es un desafío grande. Por este motivo,
>> la Fundación Wikimedia está convocando un pequeño grupo encargado del
>> diseño (design group) para trabajar y colaborar en la transición hacia
>> la implementación; es decir, cómo va a llevarse a cabo y cómo van a
>> organizarse los encuentros virtuales posteriores. La idea del grupo de
>> diseño es reunir a miembros de la comunidad que reflejen las diferentes
>> partes y regiones del movimiento (CEE, ESEAP, Indaba, Iberocoop, North
>> America, South Asia, WikiArabia, WikiFranca), representantes de los y
>> las Directores/as Ejecutivos/as, los grupos de presidentes y presidentas de
>> los afiliados, y del equipo de la Fundación Wikimedia. Este grupo contará
>> con el apoyo necesario - gestión de proyectos, facilitación etc- para
>> llevar a cabo su trabajo.
>>
>> Más allá de este grupo de diseño, el formato de trabajo será abierto, de
>> modo que cualquier persona interesada pueda participar, compartir
>> conocimientos y proporcionar retroalimentación sobre los debates y
>> discusiones. Queremos invitar y alentar  encarecidamente a los y las
>> miembros de la comunidad y a los y las entusiastas de la Estrategia que no
>> formen parte del grupo de diseño a que proporcionen sus opiniones como
>> revisores, y a que posteriormente participen en los debates virtuales
>> finales .
>>
>> Para conformar el grupo de diseño, solicitamos una nominación individual
>> del grupo de Iberocoop. El o la representante trabajará con un grupo
>> diverso de personas de todo el movimiento para diseñar cómo y de qué manera
>> vamos a trabajar en la siguiente fase.En este sentido:
>>
>>    -
>>
>>    El o la nominado/a debe estar familiarizado con el movimiento
>>    Wikimedia, interesado/a en la estrategia, e idealmente un/a contribuyente
>>    activo/a de los proyectos online O de una comunidad subrepresentada.
>>
>>
>>    -
>>
>>    El trabajo está programado para comenzar la tercera semana de junio y
>>    está previsto que concluya a finales de julio.
>>    -
>>
>>    Durante este tiempo, se reunirá 5 veces virtualmente durante dos
>>    horas cada vez y se espera que realice algún trabajo asincrónico entre las
>>    reuniones.
>>    -
>>
>>    Por favor, también consideren los criterios de diversidad.
>>    Tradicionalmente, hubo una falta de colaboradores de las comunidades
>>    técnicas y online en los debates. Además, hubo una inclinación hacia los
>>    participantes masculinos y los de países “occidentales”. Esperamos que
>>    ustedes nos pueden ayudar en crear un grupo más diverso.
>>
>>
>> Estamos organizando también reuniones para despejar las posibles dudas el
>> miércoles, 10 de junio a las 17:00 UTC (en Google Meet
>> <https://meet.google.com/uun-pzmb-kti>) y el jueves, 11 de Junio a las
>> 08:00 UTC (en Google Meet <https://meet.google.com/rva-yqaq-zdk>) Del
>> mismo modo,  estamos disponibles para aclarar cualquier duda o pregunta a
>> través de correo electrónico, en la wiki o a través de redes sociales.
>>
>> Les pedimos, por favor, nos indiquen a su candidato/a antes de 22 de
>> junio a este mismo  correo y a [strategy2...@wikimedia.org] - en copia .
>>
>> ¡Esperamos recibir muy pronto al nominado/a de Iberocoop para el grupo de
>> diseño de la transición de la Estrategia 2030!
>>
>> Mientras tanto, ante cualquier pregunta no duden en contactarnos.
>>
>> Abrazos y saludos,
>>
>> Cornelius
>>
>> [1]
>> https://meta.wikimedia.org/wiki/Strategy/Wikimedia_movement/2018-20/Recommendations/es
>>
>> [2]
>> https://lists.wikimedia.org/pipermail/wikimedia-l/2020-June/094960.html
>>
>> [3]
>> https://meta.wikimedia.org/wiki/Strategy/Wikimedia_movement/2018-20/Recommendations/Movement_Strategy_Principles/es
>>
>>
>> --
>> Cornelius Kibelka
>> Internationale Beziehungen | International Relations
>> Vorstandsteam | Office of the ED
>>
>> Wikimedia Deutschland e.V. | Tempelhofer Ufer 23-24 | 10963 Berlin
>> Tel. (030) 219 158 26-0
>> http://wikimedia.de
>>
>> Keep up to date! Current news and exciting stories about Wikimedia,
>> Wikipedia and Free Knowledge in our newsletter (in German): Subscribe now
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>> Wikimedia Deutschland - Gesellschaft zur Förderung Freien Wissens e. V.
>> Eingetragen im Vereinsregister des Amtsgerichts Berlin-Charlottenburg unter
>> der Nummer 23855 B. Als gemeinnützig anerkannt durch das Finanzamt für
>> Körperschaften I Berlin, Steuernummer 27/029/42207
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Dennis Tobar Calderón
Ingeniero en Informática UTEM
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